Dinsdag 10 maart 2026, commissie Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW)

Beslispunt

Welke fracties leveren vandaag inbreng voor het verslag?

Internetconsultatie en uitvoeringstoetsen

Cf. de notitie Uitvoerbaarheid, handhaafbaarheid en doenvermogen burgers treft u hieronder een overzicht met link naar de internetconsultatie en uitvoeringstoetsen:

NB. Ten aanzien van de inwerkingtreding geldt dat de wet in beginsel de dag na publicatie in werking treedt met terugwerkende kracht tot en met 1 januari 2026 (artikel IX). Voor Zvw-pgb-situaties zonder inzet van de SVB en voor de artikelen IV, onderdeel C, en V wordt de inwerkingtreding bij koninklijk besluit geregeld (zie toelichting in nota van wijziging; 36744, nr. 18).

Beslispunten

• - 

  Wenst de commissie naar aanleiding van de brief van 12 februari 2026 met de minister van SZW in schriftelijk overleg te treden of neemt zij deze voor kennisgeving aan?
• - 

  Wenst de commissie de status van de gewijzigde motie-Ramsodit c.s. (36446, O) te wijzigen (huidige status: niet uitgevoerd)?

Toelichting

• - 

  Op 11 november 2025 is de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) aangenomen door de Eerste Kamer.
• - 

  Op 12 februari 2026 ontving de Kamer een afschrift van de brief van de minister van SZW aan de Tweede Kamer over de voortgang van de invoering van het toelatingsstelsel dat met de Wtta wordt ingevoerd.
• - 

  Bij de brief treft u ook de stand van de invoering van de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU) en het rapport van Bureau Gateway over de voortgang van de voorbereidingen op de uitvoering van de Wtta door de NAU.
• - 

  In de bijlage 'moties en toezeggingen Wtta' wordt ingegaan op de gewijzigde motie-Ramsodit (GroenLinks-PvdA) c.s. over tijdig signaleren van misbruik en schijnconstructies (36446, O). De minister geeft aan dat hiermee de motie als uitgevoerd kan worden beschouwd.

Beslispunt

Wenst de commissie de bewindspersonen van SZW gezamenlijk uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek? Zo ja, zijn er bepaalde onderwerpen waarover de commissie met de bewindspersonen wenst te spreken?

Achtergrond

In het kader van de start van het nieuwe kabinet is het goed gebruik dat de nieuwe bewindspersonen voor een kennismakingsgesprek langs komen bij de commissies. De onderstaande opzet wordt in alle commissies voorgelegd. De gesprekken zullen kort na de beëdiging van het nieuwe kabinet worden ingepland.

Bewindspersonen SZW

• - 

  Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid: Hans Vijlbrief.
• - 

  Minister van Werk en Participatie: Thierry Aartsen.

Opzet

• - 

  Alle kennismakingsbezoeken worden gepland op korte termijn.
• - 

  Bewindspersonen die binnenkort een wetsvoorstel komen verdedigen in de Eerste Kamer worden als eerste uitgenodigd.
• - 

  In beginsel worden alle bewindspersonen van één ministerie tegelijk uitgenodigd, maximaal twee gesprekken per vergaderdinsdag, zoveel als mogelijk na 17.00 uur i.v.m. de samenloop met reguliere commissievergaderingen.
• - 

  In beginsel duren de kennismakingsgesprekken één uur.
• - 

  Bewindspersonen komen één keer langs – bij een brede portefeuille kunnen meerdere commissies worden uitgenodigd.
• - 

  Vooraf kan een commissie inventariseren of er specifieke onderwerpen zijn waar interesse voor bestaat.
• - 

  In het College van fractievoorzitters is recent de wens uitgesproken om het kennismakingsgesprek niet te laten uitmonden in een verkapt beleidsdebat. Het gesprek is primair bedoeld om een toelichting te krijgen op de prioriteiten van de aanwezige bewindspersonen waarover leden korte vragen kunnen stellen.
• - 

  Er worden geen toezeggingen genoteerd.

Het verloop van het gesprek is als volgt:

• - 

  Opening door commissievoorzitter
• - 

  Korte inleiding bewindspersoon/bewindspersonen
• - 

  Eerste ronde vragen en antwoorden
• - 

  Tweede ronde vragen en antwoorden (zo mogelijk)
• - 

  Afronding en sluiting

Beslispunt

Op welke wijze wenst de commissie de behandeling van dit dossier voort te zetten?

Toelichting

Bij dit agendapunt is er gelegenheid om kort terug te blikken op de technische briefing door de Algemene Rekenkamer over het rapport 'Fouten bij WIA-uitkeringen: blind voor de signalen, burgers geraakt' van 3 maart 2026. Het gesprek is terug te kijken via het videoverslag en de PowerPoint-presentatie is als bijlage bij dit agendapunt gevoegd. De commissie kan daarnaast besluiten over de wijze waarop de behandeling van dit dossier wordt voortgezet, bijvoorbeeld door schriftelijk overleg te voeren met de minister van SZW of door eerst een openbaar gesprek te organiseren met UWV over de opvolging van het rapport van de AR en desgewenst de bredere WIA-problematiek.

Behandeling Tweede Kamer

De Tweede Kamercommissie voor SZW heeft op 3 december 2025 een (besloten) technische briefing ontvangen van de Algemene Rekenkamer over haar onderzoek naar fouten bij WIA-uitkeringen. Daarnaast heeft de Tweede Kamercommissie SZW het rapport betrokken bij het commissiedebat WIA-problematiek van 21 januari 2026 (zie het verslag bijgevoegd). Ook heeft de Tweede Kamercommissie SZW op 20 januari 2026 een technische briefing ontvangen van het UWV over de sociaal-medische dienstverlening en de hersteloperatie WIA (de briefing is terug te kijken via deze link). Er volgt op 11 maart 2026 een tweeminutendebat WIA-problematiek naar aanleiding van het commissiedebat van 21 januari 2026.

Beslispunt

Welke leden hebben interesse om deel te nemen aan de ICM op woensdag 15 april 2026?

Toelichting

De commissie Werkgelegenheid en Sociale Zaken (EMPL) van het Europees Parlement organiseert een interparlementaire commissievergadering (ICM) met als thema "Human work in the digital age" . De bijeenkomst vindt plaats in het Europees Parlement in Brussel op woensdag 15 april 2026, van 9:00 tot 15:00 uur. De concept-agenda, uitnodiging en achtergrondnotities zijn bijgevoegd.

Er is ruimte voor twee Eerste Kamerleden om deel te nemen. De uitnodiging wordt zowel in de commissie DIGI als SZW onder de aandacht gebracht.

Geannoteerde Agenda van de Formele Raad WSB - 9 maart 2026

Op 9 maart 2026 vindt in Brussel de Formele Raad Werkgelegenheid en Sociaal Beleid plaats. Bij brief van 25 februari 2026 ontvangt de Kamer de Geannoteerde Agenda voor deze Raad en het verslag van de informele Raad Werkgelegenheid en Sociaal beleid op 12 en 13 februari.

In deze Geannoteerde Agenda treft u aan:

• - 

  De kwartaalrapportage t.a.v. de herziening van Coördinatieverordening Sociale Zekerheid (COM(2016)815);
• - 

  De kwartaalrapportage t.a.v. het voorstel voor een Richtlijn van het Europees Parlement en de Raad tot wijziging van de richtlijnen (EU) 2016/2341 en 2016/97 met betrekking tot het versterken van het raamwerk voor bedrijfspensioenvoorziening (IORP, COM(2025)842);
• - 

  Informatie over de Formele Raad Werkgelegenheid en Sociaal Beleid van 9 maart 2026.

Ter informatie

• - 

  Brief van de minister van SZW en de staatssecretaris P&I over het gemeentenieuws van SZW, 2026-1.

Termijnbrief

Op de termijnbrief is één wetsvoorstel opgenomen dat relevant is voor de commissie SZW. Het betreft het wetsvoorstel